Overview
PHÓ QUẢN LÝ / QUẢN LÝ TRUNG TÂM Jobs in Hai Phong City, Vietnam at Jump Arena Vietnam
Title: PHÓ QUẢN LÝ / QUẢN LÝ TRUNG TÂM
Company: Jump Arena Vietnam
Location: Hai Phong City, Vietnam
I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
1. Trực tiếp quản lý công tác bán hàng và vận hành của trung tâm:
- Nhận KPIs từ HOD , thực hiện phân bổ và lên kế hoạch để có thể đạt được KPIs
- Kiểm soát các chi phí vận hành của trung tâm được phân công quản lý
- Nắm chắc bộ sản phẩm của thương hiệu , chủ động đề xuất campaign hoặc promotion phù hợp
Kiểm soát các công tác liên quan tới hàng hóa và kho bãi của trung tâm:
- Thực hiện forecast số lượng hàng hóa trong từng thời điểm, đảm bảo trữ lượng hàng hóa đủ phục vụ cho công tác bán hàng.
- Làm việc với NCC về công tác order, giao vận hàng hóa.
- Kiểm soát số lượng hàng hóa xuất – nhập tại trung tâm.
- Thực hiện kiểm kê hàng hóa định kỳ.
- Đưa ra các phương án thúc đẩy doanh thu của các mặt hàng tiềm năng.
- Đưa ra các phương án xử lý các mặt hàng bán chậm, tồn kho.
2. Quản lý nhân sự:
- Nắm chắc số lượng headcount cần có để đảm bảo vận hành trung tâm
- Chủ động đề xuất thay đổi headcount nếu cần thiết
- Kiểm soát chi phí nhân sự
- Trực tiếp thực hiện đào tào và phân công đào tạo phù hợp đối với toàn bộ level nhân sự trong trung tâm
- Xây dựng môi trường làm việc lành mạnh cho đội ngũ nhân viên dưới quyền
- Đề xuất và thực hiện phỏng vấn tuyển dụng trong trường hợp cần thiết
- Trực tiếp kiểm soát thời gian làm việc và chấm công cho toàn bộ nhân sự trong trung tâm
- Kiểm tra , kiểm soát các thủ tục , xác thực các chứng từ cần thiết liên quan tới nhân sự
3. Kiểm soát trang thiết bị và và tài sản của Trung Tâm:
- Trực tiếp kiểm kê , kiểm tra về số lượng và chất lượng của các TSCĐ trong trung tâm
- Nắm được chất lượng , tình trạng hoạt động của toàn bộ TSCĐ và CSVS trong trung tâm
- Chủ động đề xuất các phương án cải thiện CSVC khi cần
- Làm việc với các bộ phận Dự án trong công tác thay thế , sửa chữa
4. Các công tác quản lý khác:
- Làm việc với các bộ phận khác trong công ty (HR , Accounting , Marketing , IT …)
- Tổng hợp và quản lý database khách hàng có sẵn
- Tìm kiếm khác hàng mới , mở rộng database khách hàng của công ty
- Quản lý danh sách liên hệ của các NCC sẵn có và làm việc với NCC mới trong trường hợp cần thiết
- Đại diện gian hàng làm việc với chủ thuê , chủ thầu và chính quyền khi cần thiết
- Tiếp nhận và triển khai thủ tục Bảo hiểm khách hàng / nhân viên trong trường hợp xảy ra tai nạn không mong muốn
II. YÊU CẦU:
- Tốt nghiệp Cao đẳng/ Đại học các chuyên ngành liên quan.
- Có từ 2–3 năm kinh nghiệm ở vị trí Purchasing/ Procurement hoặc các vị trí tương đương.
- Có kinh nghiệm làm việc với nhà cung cấp, đàm phán và theo dõi đơn hàng.
- Thành thạo Microsoft Office; ưu tiên biết sử dụng SAP hoặc hệ thống ERP.
- Có kỹ năng tuyển dụng cơ bản: đăng tuyển, sàng lọc hồ sơ và điều phối phỏng vấn.
- Kỹ năng giao tiếp, phối hợp và quản lý công việc tốt.
- Cẩn thận, chủ động, trách nhiệm và có khả năng xử lý nhiều đầu việc.
III. CHẾ ĐỘ PHÚC LỢI:
- Bảo hiểm sức khỏe cá nhân.
- Voucher vui chơi miễn phí hằng tháng.
- Thưởng hiệu quả theo doanh thu công ty.
- Qùa tặng và các sự kiện nội bộ vào các dịp Sinh Nhật, Lễ, Tết.
- Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định pháp luật.
- Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp trong lĩnh vực thể thao – giải trí, nhiều cơ hội phát triển và thăng tiến.
